| 1 cuota de $117.780,00 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $117.780,00 |
| 2 cuotas de $70.367,66 | Total $140.735,32 | |
| 3 cuotas de $48.859,07 | Total $146.577,21 | |
| 6 cuotas de $27.856,93 | Total $167.141,60 | |
| 9 cuotas de $20.716,19 | Total $186.445,74 | |
| 12 cuotas de $17.431,44 | Total $209.177,28 |
| 1 cuota de $117.780,00 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $117.780,00 |
| 2 cuotas de $71.292,24 | Total $142.584,47 | |
| 3 cuotas de $48.611,73 | Total $145.835,20 | |
| 6 cuotas de $25.939,08 | Total $155.634,49 | |
| 9 cuotas de $18.775,44 | Total $168.978,97 | |
| 12 cuotas de $15.251,53 | Total $183.018,34 | |
| 24 cuotas de $10.403,41 | Total $249.681,82 |
| 3 cuotas de $49.224,19 | Total $147.672,56 | |
| 6 cuotas de $27.162,03 | Total $162.972,19 |
| 3 cuotas de $51.646,53 | Total $154.939,59 | |
| 6 cuotas de $29.017,07 | Total $174.102,40 | |
| 9 cuotas de $22.092,91 | Total $198.836,20 | |
| 12 cuotas de $18.348,16 | Total $220.177,93 |
| 18 cuotas de $11.834,93 | Total $213.028,69 |
| 1 cuota de $117.780,00 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $117.780,00 |
Título: DERECHO DEL TRABAJO
Autor: MONTOYA MELGAR, ALFREDO
Editorial: TECNOS
Idioma: CASTELLANO
Encuadernación: TAPA BLANDA
Páginas: 904
Año de edición: 2026
ISBN: 9788430994618
Esta cuadragésima séptima edición tiene como principal objetivo la actualización de la obra, acogiendo las novedades normativas (muy relevantes) y jurisprudenciales producidas desde la anterior, cerrada en julio de 2025.
Tiene en cuenta la ratificación del Protocolo n.º 16 para protección de los Derechos Humanos y Libertades Públicas (BOE 17.9.2025) y la adhesión al Convenio OIT sobre la protección de la maternidad (BOE 10.2.2026).
Recoge los cambios derivados de Leyes como la de Movilidad Sostenible (9/2025) o impulso de la Economía Social (1/2026). Más abundantes son las innovaciones introducidas a través del Real Decreto-Ley: permiso por nacimiento y cuidado de menor (9/2025), ayudas a víctimas de accidentes ferroviarios (1/2026), revalorización de pensiones (3/2026), daños meteorológicos (5/2026), crisis en Oriente Medio (7/2026) o protección de la Dependencia (17/2026).
De la mano de preceptos reglamentarios han sido actualizadas materias sobre víctimas de amianto (RD 483/2025), Apoyo Activo al Empleo (RD 633/2025), jubilación de bomberos (RD 817/2025), contrato formativo (RD 1065/2025), pensiones (RD 39/2026), salario mínimo (RD 126/2026), sanidad para extranjeros (RD 180/2026), compatibilidad del IMV (RD 240/2026), revalorización de pensiones (RD 241/2026), cotización (Orden PJC/297/2026), extranjería (RD 326/2026) o compatibilidad de la jubilación (RD 416/2026).
A esas actualizaciones e innovaciones se suma una muy amplia incorporación de doctrina emanada del Tribunal Constitucional y del Tribunal Supremo, así como del Tribunal de Justicia de la Unión Europea y del Tribunal Europeo de Derechos Humanos.
